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직원들 이메일 보게 만드는 아이디어트위터/설문 2011. 1. 15. 13:48아직도 회사에서 벽보에 공지하고 계시나요?
직원들에게 이메일을 열어보는 습관을 들이면 밖에 있다가 회사 벽보 앞에 모이는 일은 줄어들 겁니다.
트위터 이용자들에게 직원들 이메일 열어보게 만드는 아이디어를 물어봤습니다.
naeun0318 The나은클릭할때마다 임금 1000원씩 인상 한다고 제목에 써놓는다
yonwoo 양문성그리고 그런 메일 확인 및 답메일없는 일이 두번이면 경고와 징계. 세번이면 일할 의사가 없는 것으로 간주 퇴사조치
mrbass1202 SeongWoong Kim시도떄도 없이 찾아가서 괴롭히는 수밖에요
Glassskim glasskim잘 안하면.. 강제성을 ...!; 무조건, 읽은 메일에 답하라고 하세요.. 저번 저희 교수님께서 그러셨다는ㅋㅋㅋㅋ
ohmusical 달빛'(moonssem)때린다
minunam Minwoo, Nam가끔 선착순으로 물건이나 티켓을 준다는 사내 메일이 오면 몇분안에 마감되는데 주기적으로 이런메일이오면 보게되지않을까요 ㅋㅋ
ethan_jeong Ethangmail 은 쓰면서 스팸이 온 적이 한번도 없는데 gmail 추천하면 어떨까요^^
ecolint Lee Tae Ho(이태호)어느 컴퓨터에서 접속하더라도 자신만의 PC가 생긴다면 이메일을 열어보실껍니다.
yoonsooLee yoonsoo회사 홍보팀에서 모든 그런 인쇄행위를 자제하고 이메일 공지로 전환하면 되지 않을까요? 물론 미 확인에 따른 불이익은 개인의 몫. 여기는 회사잖아요. 최소한의 업무프로세스가 규정되어야 하는. :)
yoonsooLee yoonsoo당근 보다는 채찍이 낫지 않을까요? 모든 업무는 이메일을 통해서 이루어질것이라 '천명'후 진짜로 그렇게 하면 되지 않을까요. 그리고 확인을 하지않아 생기는 불익을 모두 전가한다면 결국 모두 열심히 확인하겠죠. 당든보다는 불이익을 주시죠.
gaunara Jung Ki-Tae이메일 보낼때 상대편에게 자동으로 SMS 보내는 기능을 추가하면 열어볼듯 싶습니다..저희회사는 이메일은 아니고, 간단 쪽지에 해당기능늘 넣었습니다.
dsyun 윤동식저희는 이메일 답변 3시간 안에 않하면 무엇이던 판단에 대해서 암묵적인 동의를 한다고 명시하고 있답니다.
ljw1016 이장원 Jangwon Lee메일 내용 마지막에 "회신 선착순 5명에게 제가 점심을 제공하겠습니다"까지 넣으면 효과가 더욱 빠를 것입니다 ㅋㅋㅋㅋ
GeneralAffairsK Catherine이메일을 참고하지 않으면 일을 할 수 없게 만드는게 가장 나을지도. 전 제가 불편해서 스팸 7000통 정리하고 다시 활성화시켜서 날마다 확인합니다. 기밀이 아닌 중요한 정보를 자주 메일링하되 구두로 가끔 인지시켜주세요.
dhoony 미소사랑복권같이 하세요^^ 어떤 메일엔 상품이 있고 어떤 메일엔 없고...^^
mysolon SeoHee Park (박서희)이메일에 "이벤트 응모" 버튼을 추가해서, 클릭한 사람들 중에서 추첨해서 사은품을 줘요. 양주 한병이라든가.
ellen_hyem Ju, HyeMin회사 밖에서까지 매이기 싫어서 mail alert 꺼놓습니다...그많은 정보에 바로바로 대응하려면 깊이있는 사고를 위한 시간은 쫑입니다 오히려 업무에 해되요 진짜 위급중요한 내용이라면 메일 홍수 속에 같이 떠내려 보내선 안되죠
akagurwo akagurwo이메일은 흔적이 남는다는걸 강조하는건 어떨까요. 업무를 전화로만 처리하면 문제가 생겼을 때 곤란해지더군요.
mrko62 대우건설고영남많은 부분의 업무를 이메일을 통해서 하고있는것이 현실입니다. 저희는 이메일중(받은것,보낸것) 업무와 관련있는것은 반드시 이메일 "공유함"으로 보내서 팀원이 같이 업무공유에 활용할 수 있도록 하고있습니다.
shyatc ssing2월급명세서, 출장비지급문서 등 돈에 관련된 모든 고지를 오프라인이 아닌 이메일로만 하는 건 어떨까요? 안열어보고 버틸 수가 ㅋ
cslim66 lim churl soo이메일 확인으로 출퇴근 체크하삼
ggolcho 김성한스마트폰 가지고 있다면 사내에서 직원끼리라도 싸이처럼 사용하긴 더 쉬울것 같아요. 깔아놓고 접속 한번만 시켜놓으면 편할텐데요. 블로그는 접속해서 거길 꼭 가야하잖아요. 귀찮고 번거롭고 시간두 별루,,,ㅜㅜ
keiwaies Yeong Soo, Kim사랑하는(?) 직원에게 메일 확인을 하면 칭찬쿠폰을 발급하세요. 그렇지 못하는 직원에겐 선빵을..
zaeku Jaeku Park공식적으로 "앞으로 중요한 안건들은 메일로만 보낼 것이고 확인을 안해서 벌어지는 일의 책임은 본인이 진다."고 공지하는 것은 어떨까요? 다들 스마트폰도 있으니 적어도 하루 3번은 메일 체크하라고 말하면서요..
pseudowise 헛똑똑이 김보규사내공지, 급여와 경비명세를 이메일로만 보내주세요. 얼마 안있어 정착될겁니다.
westmar11 Kyunghui Lee회신하는 직원들에게 가끔 격려금을 주면 어떨까요?
keiwaies Yeong Soo, Kim문자를 보내세요. "메일왔숑! 매일왔숑!!" 이렇게...
ham046 가을빛나무이메일 회신순서에 따른 인사고과반영. 이거하나면 될듯 ^^
sonataii Sung Yup Jung열어보고 내용을 잘 읽고 회신 잘하면 성과급 준다고 하면되죠~돈이 만능 아닌가? ㅋㅋ
jckinc 김주철중요한 회사공지는 반드시 이메일로 병행하고, 또 SMS로 간단히 내용전송하면서 궁금하게 만드는 방법ㅋ
KidoBourne Yoon,YeoJu저희는 메일 개봉 여부 다 체크해서 엑셀 정리해서 회의 시간에 오픈해서 질책 하던데요?ㅠ
kissenter 최현철이메일 속에 섹시한 사진 같이 보내보세요
fromhyun 김현이메일을 받아보게 하려면 어떻게 할까의 아이디어를 회의에 붙이는 방법도...
pseudowise 헛똑똑이 김보규남자에겐 의미없는... 경품의 기회를 제공해보시죠? 아님 이멜제목에 별표를 왕창 ********
hosup 심호섭스마트폰을 사주고 메일을 연결시켜 주면 띠릉~ 거릴 때마다 메일을 보지 않을까요?
deux0620 Song myungsu메일 제목에 인사이동에 관하여 혹은 근무역량평가 변경에 관한이라는 자극적 제목으로 발송?^^
fromhyun 김현이메일끝에 행운번호를 넣고 추첨...ㅎㅎㅎ
princepark parkpd시크릿 가든 김주원씨 사진 첨부했다고 하면 100프롭니다
kurtnkei Kurt Kim이메일에 선착순 커피쿠폰을 붙인다면
sternjin Jinwoo읽어보고 싶은 공지사항들을 항상 이메일로만 보냅니다! 예를들어 "아이패드 신청하는 직원께 드립니다" ㅎㅎ
amorkss iamkss이메일 포인트제도...ㅋ
yijongseo 바보할배 ,Be정규직, 아Q그럼 전화를 끊으셔야죠..근데 아쉬운 쪽이 어느쪽인가요?
dpsck 데미안제목으로 낚으세요
soon4002 Goldenway Kang충격 요법이 필요하지요. 열어보지 않으면 불이익이 되는 통지를 하는 겁니다. 실제 불이익을 당한 다음 부터는 매일 잘 열어 보더군요
toskorea 이승우그거 상당히 답답한 문제더라구요..강하게 임펙트를 주거나 아니면 읽지 않은직원은 열외를 시키고 업무회의등이나 일을 진행해 보시는게 좋으실듯..
Morrow_zzi 破道追雲 拖泥帶水이메일 안열어보면 임금을 깍겠다고 하면 되지 않을까요? 아니면 브라우저의 시작페이지를 이메일창으로 의무적으로 설정하게... 이도저도 안되면.. 체벌은 어떤가요? /하하
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